Overview法人概要

リモート／クラウドを活用した人事労務サポートを実現。貴法人の場所・時間を問わず、 迅速かつ継続的な対応が可能です。『月次労務チェック＋オンライン面談』で、状況を丁寧に把握します。」

私たち自らがテレワーク・フレックスを導入し、働き方改革を実践しています。組織に定着させるための実践的な仕組みづくりを支援します。

法改正・少子高齢化・ダイバーシティ時代に即した就業規則・賃金制度・評価制度を、保育・一般企業両面で多数設計。制度構築の信頼から、継続して顧問契約をご依頼くださる法人も多数。制度が“形骸化”せず、現場に機能する仕組みを構築します。

毎月発行の 事務所通信 やWEBコラムを通じて、保育・労務分野の最新法令・通知をリアルタイムに提供。通知を見逃し、追加負担・行政指導対象になるリスクを最小化。現場の課題感に直結するテーマを丁寧に解説しています。

育児・介護・疾病・ひとり親等、多様なライフステージにある人材を支える制度設計／研修支援を得意としています。リーダー研修、短時間正社員制度などの導入支援実績多数。単なる両立支援ではなく、一人ひとりの能力を伸ばし、組織力を高めるための支援を行います。

グループ法人が保育園・認定こども園を自ら運営しているため、保育現場の“リアルな課題”を熟知しています。ミドルリーダー向けに、労務管理・処遇改善・働きがい設計を伴走支援。保育経営法人にとって信頼できる“実務パートナー”です。

保育士・主任・経営陣が『人事労務って難しい…』と感じる時代だからこそ、現場向けにカスタマイズした研修プログラム・動画ライブラリを展開。『ハラスメント防止研修』『両立支援制度』『処遇改善等加算解説』『評価者研修』。現場が“理解し実践できる”内容にこだわり抜いています。